Специалист отдела управления задолженностью

Вакансия 11674417   ·   31 октября 2024, 13:01

Вакансия ЦЗН

ООО " РЦУ "

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

до 66 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Анализ дебиторской и кредиторской задолженностей, неотфактурованных поставок, мониторинг и контроль погашения задолженностей обслуживаемых предприятий;

Формирование отчетов по оборотному капиталу в части ДКЗ по факту отчетного месяца обслуживаемых предприятий;

Формирование годовых целевых показателей обслуживаемых предприятий по внешней задолженности, участие в годовой инвентаризации расчетов с покупателями и поставщиками, прочими дебиторами и кредиторами обслуживаемых предприятий;

Оперативное взаимодействия с кураторами обслуживаемых предприятий;

Формирование справок и протоколов для создания резерва по бухгалтерскому учету, обеспечить согласование в PayDox.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Официальное трудоустройство, срочный трудовой договор;

Работа в стабильной и развивающейся компании;

Возможность карьерного роста и профессионального развития;

Дотация на питание;

ДМС;

Годовые, квартальные премии;

График пятидневный с 9-18.00, пт с 9:00 до 17:00;

Место работы: Красноярский край, г. Красноярск, 9 Мая, 2.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1042402646461/56eedf55-8896-11ec-aae7-550ed7335bbe


Сотрудник склада

64 500 руб.

Красноярск

Кассир в пиццерию

от 30 000 руб.

Красноярск

Водитель-курьер

91 700 – 142 037 руб.

Красноярск

Уборщик служебных помещений отделения скорой медицинской помощи

30 788 руб.

Красноярск

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий

от 75 000 руб.

Красноярск

Директор магазина (Красноярск Королева)

от 50 000 руб.

Красноярск

Повар

70 000 – 75 000 руб.

Красноярск

Проводник-электромонтер почтовых вагонов

47 000 – 65 000 руб.

Красноярск

Повар

от 30 788 руб.

Красноярск

Мойщик посуды

30 788 руб.

Красноярск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!