Проводник-электромонтер почтовых вагонов

Вакансия 12760710   ·   31 октября 2024, 13:00

Вакансия ЦЗН

УФПС КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

47 000 — 65 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Работая в Почте России:

Влияйте на свой доход (премии по результатам работы).

Приводите друзей и получайте премирование в размере 10 000 руб.

Чувствуйте себя комфортно в новой и красивой форме.

Получайте подарки на праздники и новогодние подарки для детей.

Мы оформим Вам страховку.

Мы предоставим вам оплачиваемые больничные и отпуска.

Мы частично компенсируем путевки в санатории и детские лагеря.

Мы гарантируем вам корпоративную программу обучения.

Обязанности

Что нужно будет делать:

Осуществлять контроль за почтовыми вагонами;

Обеспечивать сохранность внутреннего оборудования и инвентаря вагона;

Проверять документы на вагоны, поддерживать санитарное состояние вагона, контролировать исправность оборудования и вагона;

Участвовать в осуществлении технического обслуживания почтовых вагонов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Мы предлагаем Вам:

Стабильную заработную плату с выплатами дважды в месяц.

График работы, зависящий от маршрута поезда.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/c86a1a70-66c5-11ec-8c24-57fc951f3846/73743418-7702-11ef-a13d-b905f621e080


Врач-невролог передвижного мобильного комплекса

от 80 000 руб.

Красноярск

Токарь

145 000 – 200 000 руб.

Красноярск

Прораб/ Начальник участка (Дорожное строительство)

от 160 000 руб.

Красноярск

Разнорабочий на производство

50 000 – 65 000 руб.

Красноярск

Бухгалтер 1 категории

40 000 – 45 000 руб.

Красноярск

Педагог-психолог (психолог в сфере образования)

40 000 – 45 000 руб.

Красноярск

Воспитатель ГПД

30 788 руб.

Красноярск

Разнорабочий

75 000 руб.

Красноярск

Начальник отдела

52 000 – 55 000 руб.

Красноярск

Слесарь механосборочных работ

60 000 – 85 000 руб.

Красноярск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!