Менеджер методологии - Аналитик данных по управлению персоналом (1С:ЗУП)

Вакансия 12888514   ·   31 октября 2024, 13:01

Вакансия ЦЗН

ООО " РЦУ "

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

от 30 788 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Анализ данных, выявление данных по одному бизнес-процессу, описание как должно быть, подготовка ТЗ ИТ командам для корректировок;

Контроль и ведение унифицированных справочников;

Подготовка, формирование и анализ периодических проверочных отчетов из различных учетных систем, используемых в ОЦО. Анализ выявленных ошибок/ неточностей, подготовка задачи/ТЗ на устранение выявленных ошибок/неточностей;

Взаимодействие с подразделениями, ответственными за ввод данных в части исправления ошибок, проработка системных контрольных процедур для исключения ошибок в дальнейшем;

Разработка актуальных системных инструкции для пользователей;

Тестирование функционала после внедрения.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Работа в крупной, стабильно развивающейся компании;

Официальное трудоустройство;

График работы 5/2;

Конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании);

ДМС;

Квартальные и ежегодные премии;

Дотация на питание;

Место работы: Красноярский край, г.Красноярск, ул.Пограничников.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1042402646461/a0804598-90eb-11ef-acce-cb26dff57dd7


Медицинская сестра

от 30 788 руб.

Красноярск

МОТОРИСТ ЭЛЕКТРОДВИГАТЕЛЕЙ

33 000 руб.

Красноярск

Инженер-геодезист

от 100 000 руб.

Красноярск

Инженер

40 000 руб.

Красноярск

Оператор склада

от 70 000 руб.

Красноярск

Чистильщик металла, отливок, изделий и деталей по очистке дробью, колотой дробью, металла и металлич

от 50 000 руб.

Красноярск

Повар

30 788 руб.

Красноярск

Бухгалтер

от 50 000 руб.

Красноярск

Слесарь-монтажник санитарно-технических систем (сантехник)

30 788 руб.

Красноярск

Учитель математики

от 50 000 руб.

Красноярск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!